Lucas Camargo
Lucas atua com foco em demandas consultivas e contenciosas na área trabalhistas, incluindo litígios complexos, remuneração de executivos, aspetos trabalhistas de transações societárias, elaboração de políticas internas e negociações sindicais. Possui ampla experiência na elaboração de planos de remuneração e benefícios, políticas internas, realização de investigações internas e participação em litígios envolvendo executivos, sindicatos e o Ministério Público do Trabalho.
Lucas também assessora empresas em questões imigratórias envolvendo a definição de vistos e autorizações de trabalho para trabalho de estrangeiros no Brasil.
Formação
- LL.M. pela Columbia Law School (Estados Unidos)
- Especialização em Direito Desportivo pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo
- Bacharelado em Direito pela Universidade de São Paulo
Idiomas
Português, inglês e espanhol
Conteúdos relacionados
21/11/2024
Entenda melhor a PEC da redução da jornada de trabalho
A expectativa da tramitação no Congresso Nacional da Proposta de Emenda à Constituição Federal (PEC) para redução da jornada de trabalho semanal de 44 para 36 horas ganhou destaque no debate público nos últimos dias. A proposta, que envolve a redução da jornada de trabalho sem diminuição proporcional da remuneração, tem o potencial de gerar consequências sociais e econômicas profundas, com impactos diretos na forma como as pessoas trabalham e como as empresas funcionam. Ver mais
06/11/2024
Novas discussões sobre etarismo no ambiente de trabalho
O etarismo é o preconceito e a discriminação com base na idade. Embora geralmente esteja associado a pessoas mais velhas, o termo também se aplica à discriminação contra os jovens. No ambiente de trabalho, o etarismo se manifesta em tratamentos desfavoráveis nas contratações, promoções e demissões, o que afeta a autoestima, motivação e produtividade, além de prejudicar a cultura e a eficiência organizacional. Ver mais
16/10/2024
Novas regras do Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) já estão em vigor
A Portaria nº 1.707/2024 do Ministério do Trabalho e Emprego traz proibições e definições sobre o Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), para alterar e regulamentar o artigo 175 do Decreto n° 10.854/2021. Ela foi publicada em 11 de outubro de 2024, no Diário Oficial da União (DOU). Ver mais